Последно актуализиран на 27 Април 2024 Уволнение на възстановен държавен служител със здравословен проблем
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
на 10 Ноем 2022
Въпрос:
Бях възстановена на заеманата длъжност преди уволнението със съдебно решение. Когато представих на работодателя, ми връчиха заповед за прекратяване на трудовия договор на основание чл. 325, ал. 1, т. 12 от КТ. По време на уволнението ми длъжността вече се заема по служебно, а не по трудово правоотношение, а съм и диабетичка. Имам ли някаква защита?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Уволнение на възстановен държавен служител със здравословен проблем
Бележка: Пълния текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук, за да се убедите в полезността на експертните отговори в portalpravo.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portalpravo.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalPravo.bg и получете специалния PDF "33 правни анализа от експерти"!
Подобни статии от категория Прекратяване на трудови правоотношения
18Апр2024
Заличаване на срочен трудов договор със служител, неявил се на работа поради болничен
от Аспасия Петкова
на 18 Апр 2024
31Ян2024
От обезщетенията при прекратяване на трудовия договор не се удържат осигуровки
от доц. д-р Андрей Александров
на 31 Ян 2024
04Ян2024
Отказ от получаване на заповед по член 71 от КТ от работник, назначен на изпитателен срок
от Аспасия Петкова
на 04 Ян 2024