Заплащане за първите три дни от отпуск поради временна неработоспособност при липса на необходимия осигурителен стаж

Какви са правата за заплащане на болничен до 3 дни и над 3 дни на работник или служител, който има по-малко от 6 месеца осигурителен стаж, на първа работа е по трудов договор със сумирано изчисляване на работното време и е над 18-годишна възраст? Дължи ли работодателят за първите три дни възнаграждение, а не обезщетение, съгласно чл. 40, ал. 5 от КСО? Обвързва ли разпоредбата на КСО това възнаграждение от работодателя с наличието на 6 месеца осигурителен стаж?